Prominda Revolution, Author at Prominda Revolution

Johtaminen on rikki

Posted by Prominda Revolution | marras 6, 2018 | Itseohjautuvuus, Johtaminen, Oppiminen, Self-organization, Sisäinen yrittäjyys, Teal, Työkulttuuri, Wholeness, Yrityskulttuuri |

Millaista johtamista tarvitaan itseohjautuvassa organisaatiossa? Tätä kysymystä on käsitelty mm....

Prominda ja NeuroLeadership Group: “Jos haluat kulkea kauas, mene yhdessä.”

Posted by Prominda Revolution | tammi 17, 2018 | Teal, Yrityskulttuuri |

Prominda ja NeuroLeadership Group yhdistävät voimansa paremman työelämän puolesta. Taustalla on...

Oikea kysymys

Posted by Prominda Revolution | kesä 15, 2017 | Yrityskulttuuri |

Työ on merkityksellisten asioiden tekemistä merkityksellisten ihmisten kanssa merkityksellisellä tavalla. Ja se tekee myös vuorovaikutuksesta merkityksellistä.

Tunteet ja menestyksekäs liiketoiminta

Posted by Prominda Revolution | elo 13, 2016 | Oppiminen |

Oppiminen on kestävin kilpailuetu. Sinulle lienee jo itsestäänselvää, että maailma on yhä...

Johto on tukifunktio

Posted by Prominda Revolution | joulu 7, 2015 | Yrityskulttuuri |

Asiat muuttuvat hitaasti, koska vanhoihin ajatusmalleihin on helppo jämähtää. Nyt on hyvä...

Kirjoittajalta Prominda Revolution

Johtaminen on rikki

Prominda ja NeuroLeadership Group: “Jos haluat kulkea kauas, mene yhdessä.”

Oikea kysymys

Tunteet ja menestyksekäs liiketoiminta

Johto on tukifunktio

Haku

Join the Movement!

Mahtavaa, että lähdit mukaan! Hyväksythän liittymisen vielä saamastasi sähköpostivahvistuksesta.

Kirjasuositus

Kategoriat